В Липецке прошла ярмарка вакансий, основная цель которой — помочь с трудоустройством участникам специальной военной операции и членам их семей. На мероприятии, организованном Липецкой ГТРК, более 20 работодателей представили свои предложения. Сразу же возник вопрос: сколько человек смогли найти работу в ходе этого события?
На ярмарке собрались люди с разными судьбами и жизненными историями, но с общими надеждами на будущее. Один из участников, Вадим, имеет более 25 лет опыта работы оператором на телевидении. Когда началась специальная военная операция, он без колебаний ушел добровольцем на фронт, но, к сожалению, вернулся домой с ранениями. Теперь, находясь на ярмарке, он решил рассмотреть для себя новые профессиональные горизонты.
Вадим отметил, что многие ищут работу, но не все знают о подобных ярмарках. Особенно это касается ребят, вернувшихся с фронта, которые могут думать, что их никто не ждет на рынке труда. Он подчеркнул, что такие мероприятия, как ярмарка вакансий, дают надежду и возможность найти подходящее место.
Представленные работодатели предлагали вакансии в различных сферах — от промышленных и производственных предприятий до сельского хозяйства и силовых структур. Уровень зарплат варьировался от 50 до 115 тысяч рублей, а на месте можно было пройти собеседование и узнать все детали работы.
Елена Чернышова, представляющая одну из компаний-работодателей, подчеркнула, что у них белая заработная плата и полный социальный пакет. Она добавила, что они готовы принимать сотрудников без опыта работы и предоставляют возможность наставничества, что особенно важно для новых работников.
Интересная история принадлежит Алексею Фурлову, который намерен использовать свою военную закалку в педагогике и духовном служении. Он планирует стать учителем и открыть спортивный зал в своем родном селе. На ярмарке ему объяснили, как правильно оформить социальный контракт.
До мобилизации Алексей занимался казачеством и, уйдя на фронт в марте 2022 года, вернулся с новыми знаниями, окончив курсы теологии и освоив программу для руководителей военно-патриотических клубов. Все это он делает ради воспитания подрастающего поколения.
Алексей поделился своими мыслями о важности обучения молодежи: «Я хочу, чтобы они умели защищать слабых, принимать правильные решения в критических ситуациях, а также ценили традиции своей страны». На ярмарке также предлагались консультации по обучению и повышению квалификации, что было полезно не только для участников СВО, но и для их семей.
Василина Полтавцева, чьи муж и сын сейчас находятся в зоне СВО, пришла на ярмарку в поисках новой работы. После длительного перерыва в трудовой деятельности, когда она ухаживала за детьми, она решила начать новую главу в своей жизни и заинтересовалась курсами бухгалтера.
«У меня сын воюет, он на беспилотниках. Хочется, чтобы не они нам помогали, а мы им помогали. Хочется как-то развиться и поддерживать своих детей», — призналась Василина. Ей предложили пройти профессиональное тестирование для подбора наиболее подходящей работы.
В итоге, ярмарку вакансий посетило около 130 человек. Работодатели отобрали свыше 50 анкет, и эти кандидаты в ближайшее время будут приглашены на финальные этапы отбора и получат предложения о работе.